Выпущено Общественной организацией




Скачать 113.05 Kb.
PDF просмотр
НазваниеВыпущено Общественной организацией
страница3/122
Дата конвертации17.10.2012
Размер113.05 Kb.
ТипДокументы
1   2   3   4   5   6   7   8   9   ...   122



У
М
А
Н
И
Т
А
Р
Н
Ы
Й
 
П
Р
О
Е
К
Т"
 
Н
О
В
О
С
И
Б
И
Р
С
К

У
М
А
Н
И
Т
А
Р
Н
Ы
Й
 
П
Р
О
Е
К
Т"
 
 
Н
О
В
О
С
И
Б
И
Р
С
К
кругу. Круг, или как его еще называют – тренинговый круг,
является  необходимым условием таких занятий.  Поэтому
аудитория для проведения тренинга должна быть простор
ной, со свободно передвигаемой мебелью. В ней не должно
быть  никаких  препятствий  (столы,  парты,  лишние  стулья),
отгораживающих  людей  друг  от  друга.  Круг  способствует
возникновению доверительной атмосферы, позволяет уча
стникам видеть всех, свободно общаться друг с другом и ве
дущим. Кроме того, нахождение в кругу ассоциируется в со
знании человека с безопасностью, чувством доверия, нали
чием интереса и внимания.
К одной из особенностей тренинга можно отнести большие
затраты времени для работы с небольшим количеством уча
стников.
НАПРИМЕР: если профилактическую лекцию по  ВИЧ/СПИДу за один час
можно  прочитать  достаточно  большой  аудитории  слушате
лей, то на тренинге за это время обсудить данную проблему
с  таким  же  количеством  человек  невозможно.  То  есть  для
обучения небольшой группы участников на тренинге требу
ется много времени (об оптимальном количестве участников
речь пойдет дальше).

ХОРОШИЙ ВЕДУЩИЙ:
I владеет  необходимой,  интересной  и  достоверной  ин
формацией (проверка знаний, умений и навыков трене
ра на стр. 15);
I знает  основы  возрастной  психологии  и  физиологии
(подробнее на стр. 28);
тренинг?
I умеет работать с аудиторией и знает, как ее заинтересо
вать; 
I обладает навыками ведения  группы.
Все  результаты  тренинга  невозможно  оценить  сразу  после
его завершения. Результаты могут проявиться намного поз
же,  когда  человек,  прошедший  обучение,  реализует  полу
ченные знания и навыки в реальных жизненных ситуациях.
такое 
Оценка эффективности тренинга (стр. 53)
Вывод:
Я усаживаю людей
Что 
в круг, создаю
атмосферу доверия.

8



У
М
А
Н
И
Т
А
Р
Н
Ы
Й
 
П
Р
О
Е
К
Т"
 
Н
О
В
О
С
И
Б
И
Р
С
К

У
М
А
Н
И
Т
А
Р
Н
Ы
Й
 
П
Р
О
Е
К
Т"
 
 
Н
О
В
О
С
И
Б
И
Р
С
К
Могу ли я быть тренером?
Итак, тренер/ведущий – это человек
который проводит тренинг.

Тест проверка «Могу ли я быть тренером»?
1.
Я человек
ДА 

НЕТ

2.
Возраст: от 15 до 120 лет
ДА

НЕТ

3.
Пол: мужской или женский
ДА 

НЕТ

Мои главные качества: 
4.
энтузиазм
ДА

НЕТ 

5.
умение общаться с людьми
и вести их за собой
ДА 

НЕТ 

6.
уверенность в себе 
ДА

НЕТ 

7.
информированность в области
ВИЧ/СПИД, ИППП, наркомании
тренинг?
ДА 

НЕТ 

Если я на 7 вопросов ответил "ДА", то смотрю вывод.
Вывод:
Я могу быть тренером.
такое 
Что 
9



У
М
А
Н
И
Т
А
Р
Н
Ы
Й
 
П
Р
О
Е
К
Т"
 
Н
О
В
О
С
И
Б
И
Р
С
К

У
М
А
Н
И
Т
А
Р
Н
Ы
Й
 
П
Р
О
Е
К
Т"
 
 
Н
О
В
О
С
И
Б
И
Р
С
К
Какой
размер группы
наиболее оптимальный?

Все зависит от возможностей тренера.  Но оптимальным ко
личеством участников в группе считается 14   18 человек.
Если  семинар  ведут    два  тренера,  то  группа  может  и  быть
больше.
20 человек – максимальное число участников, при котором
возможно создание атмосферы доверия. Любому человеку
проще довериться небольшому числу людей. 
Атмосфера  малой  группы  способствует  более  быстрому
сближению участников и сплочению группы. Если же груп
па участников превышает 20 человек, то следует продумать
программу и упражнения таким образом, чтобы задания бы
ли  групповыми,  так  как  индивидуальные  задания  требуют
много времени и внимание участников становится рассеян
ным.
НАПРИМЕР: Представь, какому количеству людей тебе проще рассказать
о  своих  чувствах,  мыслях  и  сомнениях    одному  или  двум,
двум или  четырем и т.д.

ÑÎÂÅÒ ÁÛÂÀËÎÃΠÒÐÅÍÅÐÀ:
-ïðîâîäÿ  ïåðâûå  òðåíèíãè,  íå  íàáèðàé  â  ãðóïïó
тренинг?
áîëüøå  16  ÷åëîâåê,  äàæå  åñëè  áóäóò  î÷åíü  ïðî-
ñèòüñÿ,
-â íà÷àëå òðåíèíãà, ó÷àñòíèêè êîòîðîãî íåçíà-
êîìû, ïðèìåíÿé áîëüøå óïðàæíåíèé äëÿ ðàáîòû â
ïàðàõ è ìàëûõ ãðóïïàõ.
такое 
Вывод: 
Что 
Я набираю в группу
не более 20 человек.

10
1   2   3   4   5   6   7   8   9   ...   122

Похожие:

Выпущено Общественной организацией iconЛукоморье
Издаётся Архангельской Региональной Экологической Общественной Организацией «Радуга» с 1 марта 2011г.   Распространяется в Архангельской...
Выпущено Общественной организацией iconУапрял
Советом Крыма,  «Русской  общиной  Украины»,  «Русской  общиной  Крыма», Всеукраинской общественной организацией «Русская шко- ла»,  Правозащитным  общественным  движением  «Русскоязычная ...
Выпущено Общественной организацией iconВ. А.  (кандидат  психологических  наук,  полковник  запаса);  Чуб
Издание осуществлено общественной организацией «Но- ния тюрем в России было не исполнение уголовных наказаний  в вый Дом» при поддержке Управления сизо иТ гуин мю...
Выпущено Общественной организацией iconДанное издание выпущено в рамках программы 
История языческой Европы / Пер. с англ. Р. В. Котенко — СПб.: Издательская группа 
Выпущено Общественной организацией iconИздание выпущено при поддержке
Великий Новгород. Летописи велись в виде погодных записей, каждая из которых начиналась сло- вами  Въ
Выпущено Общественной организацией iconСобрание  сочинений 
Первое  издание  Сочинений  В.  И.  Ленина  было  выпущено  по  постановлению IX 
Выпущено Общественной организацией iconД ля многих из более чем тысячи гостей, съехав
...
Выпущено Общественной организацией iconКнига издана в авторской редакции Э55 Эм�рова А. М.    Избра��ы�  �ау��ы�  рабо�ы.   К  75-летию  со  дня  рождения  и  52-летию  научной,  педагогической  и  общественной  деятельности.        Симферополь: крп «Издательство «Крымучпедгиз»
К 75-летию со дня рождения и 52-летию научной, педагогической и общественной деятельности
Выпущено Общественной организацией iconМатушка Иоанна Климова Капельки любви Сборник избранных стихов и баллад Омск 2011
...
Выпущено Общественной организацией icon    добавление A  оперативные статистические данные  Перечень таблиц 
Настоящий  документ  официального  не  редактировался  Организацией  Объединенных  Наций. 
Разместите кнопку на своём сайте:
TopReferat


База данных защищена авторским правом ©topreferat.znate.ru 2012
обратиться к администрации
ТопРеферат
Главная страница